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第1310章 下属抱怨（第1页）

吴兴旺回答：“也不是每期出席，一般是每年第一期的时候出席一下。但我想的是，这是您过来的第一期，能出席一下的话，我们也方便发新闻稿。”

话说到这份上，吴兴旺觉得林方政再怎么样都不会拒绝的，又不要做些什么，只是出席讲几句话就好了。甚至林方政口才不行的话，还可以帮他写个简单的稿子。

但林方政沉吟了一下，还是摇了头：“这个我就不出席了，你去一下就行了。”

“这……”吴兴旺有些难以理解。

“就这样。还有别的事吗？”林方政压根不给他再说什么的机会，脸色一正，威严自现。

“没了。”

吴兴旺起身离开，走的时候还暗暗摇了摇头。

回到办公室，他立即对工作做了安排：“于玲玲，方政书记已经同意召开青联换届会了，你这边按程序报批。还有，给他写一份发言稿。”

于玲玲27岁，是青年发展部最年轻的干部，四级主任科员。听到任务，她顿时抱怨道：“吴部长，方政书记的稿子也要我写啊，我已经接了市委统战部乔部长的讲话代拟稿和薛书记的讲话稿了，根本搞不过来。”

“那谁来搞？部室就四个人，一个驻村去了。你对面的三胎休产假，除了你就是我，你说让谁来写？不然让方政书记自己写算了。”吴兴旺情绪上来了。

吴兴旺也很不爽，团市委干部本来就少，每个部室就三到四个人，所以中层干部实职数也少，除了办公室多设了一个副主任，其他部室都只有一个部长。

之前确定驻村干部从青年发展部安排的时候，吴兴旺提过意见，不要从机关选拔了，从三个直属单位提拔也行。但当即就被薛伟诚给否了，还骂了他一通：乡村振兴是全单位的事，不是你一个青年发展部的事，别的单位都是派机关干部下去，我们派个直属单位像什么话，一点大局意识都没有！

“我没这么说。我的意思是，办公室有四个人，就不能让他们分担一下吗？薛书记的讲话稿本来就该他们负责！”

“拉倒吧。”吴兴旺很是无奈，“洪鹏涛现在性格大变，除非领导亲自交办，他不可能接的。”

“就不能跟领导说说吗？我们确实忙不过来了。我现在手头上也是一堆事。”

吴兴旺沉默了，跟领导说？有用吗？他不是没提过，派人驻村的时候，他向薛伟诚要过人，接着部里那个快四十岁的女同志又休假生三胎的时候，他也提过要人，实在不行从直属单位或县里借调一个也行。可薛伟诚就一句话：哪个部室不缺人？你要是看中了哪个，你们去商量吧，对方要是愿意给你，我没意见！

一个一把手，说这样的话，吴兴旺还能说什么呢，只能忍气吞声全当什么都没说过了。

薛伟诚是这样的性格，他现在哪里还敢跑过去抱怨，惹恼了薛伟诚，搞不好自己的前途就到此为止了。而且现在薛伟诚对洪鹏涛意见非常大，弄不好就要免职了，他可不想步入后尘。

让林方政去安排？本来他是抱有希望的，但刚刚林方政的遇事推脱态度让他打退堂鼓了。这个新来的副书记，心思根本没在团市委，办公室也不是他分管，肯定不会出面协调的。

最终他叹了口气：“算了算了，薛书记的讲话稿我来弄吧，给你分担一点。”

“这解决不了根本问题的。”于玲玲不懂吴兴旺为什么这么怕跟领导汇报，觉得他太软弱了点。

“要解决那么多根本问题做什么，把眼下问题解决吧。就这样，多辛苦点，加下班。”吴兴旺摆摆手，回自己办公室去了。

“什么破单位！”于玲玲小声骂了一句。团市委这种互相推脱、互相拆台、互不帮忙的环境，让她真的受够了。

这些林方政不知道，他正在听组织部部长李巧的工作汇报。

李巧是一个34岁的女性，长得一般吧。

“方政书记，目前我们空出了一个二级主任科员、一个三级主任科员的位置。经过梳理，这是符合晋升条件的名单，总共有六个人。您看是不是采取什么竞争形式，还是怎么定？”

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